Volba povolání - jedna z hlavních věcí v životě.
Nejen plat a pohodlný život, ale také emoční zdraví závisí na správném rozhodnutí - nikdo nechce pracovat tam, kde jeho schopnosti a talenty nejsou realizovány.
Pokryli jsme hlavní otázky týkající se výběr řemeslastejně jako konkrétní pracovní místo.
Seznam populárních a dobře placených profesí
V jaké oblasti je nyní ziskové a prestižní?
Zkompilovali jsme seznam požadované a přiměřeně placené povolání.
Pokud máte talent v jedné z popsaných oblastí, doporučujeme vám vyzkoušet si v podnikání.
- Programátor. Programátoři jsou jednou z nejprestižnějších specialit, mzdy některých odborníků dosahují měsíčně 200 000 rublů. Významné plus řemesla - možnost nezávislého učení. Pokud píšete skvělý kód - zaměstnavatel odtrhne ruce. Vzdělávání v terénu je bezcenné, pokud zaměstnanec nemůže pracovat efektivně.
- Webdesigner. Tvorba webových stránek je velmi populární práce na internetu. Do této kategorie patří nejen návrháři, kteří kreslí mockups, ale také weboví programátoři a weboví návrháři, kteří z Photoshopu přemění vrstvy na pracovní webový zdroj.
Další výhodou je práce na dálku a znalost anglického jazyka na volné noze pro zahraniční klienty.
Zkušený návrhář obdrží až 100 000 rublů za měsíc.
- Top manažer. Nejlepší způsob, jak získat tuto pozici, je pochopit podnik, ve kterém se společnost zabývá. Vedoucí pracovních míst ve stavebním podniku av designovém studiu vyžadují zcela odlišné dovednosti, z nichž hlavní je znalost předmětu. Také, abyste se stal generálním manažerem společnosti, potřebujete ekonomické vzdělání.
- Vojenský muž. Vojenská profese v Rusku byla vždy dobře placená a poskytovala prémie (například předčasný odchod do důchodu a možnost získat bydlení). Dnešní piloti a kosmonauté jsou zvláště oceněni. Pokud se vyznačujete vynikajícím zdravotním stavem a hlavně sto procentní vize, vojenské záležitosti jsou dobrou volbou.
- Právník. Navzdory popularitě povolání a nadměrné nabídce studentů práva je stále ještě málo profesionálů.
Nejlepší právníci nejen získávají slušný plat, ale mohou také otevřít svou agenturu, podnikání nebo veřejnou kariéru.
Jak pochopit, co chcete dělat?
Nevím, kdo a v jaké oblasti chci pracovat: jak si vybrat? Řešit profesní preference může být několika způsoby.
Testy o kariérovém poradenství. Na internetu jsou obrovské množství. Nejčastěji se navrhuje směr činnosti, ve kterém může být test proveden. Nejedná se o konkrétní povolání, ale oblast, ve které se bude rozvíjet její potenciál.
Existuje pět takových oblastí:
- muž (přímý kontakt s lidmi, vzdělávání, školení, služby);
- znamení (práce se znakovými systémy, jazyky);
- příroda (vše spojené s ekologií, zemědělstvím);
- umělecký obraz (klasické kreativní profese: herec, umělec, spisovatel, režisér);
- technika (údržba, opravy, inženýrský design).
Za prvé odmítnuto z osobních preferencí a přání. Pokud se vám opravdu nelíbí hlučné společnosti a nebudete v centru pozornosti, pak je pravděpodobné, že povolání manažera vám nebude vyhovovat.
Analýza koníčků a aktivit. Většina rodičů od mladého věku vede dítě do kruhů. A úplně odlišné: od kreslení po sambo. Snaží se tedy zjistit sklony a talenty dítěte.
Dřív nebo později se dítě zastaví tím, že to nejlepší leží na jeho přirozené schopnosti a temperament. Určete, co jste udělali v dětství a jak jste dosáhli úspěchu. Rozsah úspěchů na tom nezáleží.
Hlavní věc - znalost procesu. Mnozí si přejí úspěch, ale neuvědomují si závažnost budoucí práce. Například člověk chce být herečkou. Ve své hlavě kreslí příjemné atributy této profese: sláva, natáčení slavných režisérů, obličej na obálce módního časopisu.
Ale chybí důležitý bod - herecká profese je zcela odlišná: o každodenních zkouškách, stálých stresech, tvrdé fyzické a emocionální práci.
A pokud si člověk vybere nějakou profesi na základě jeho externích atributůpak v budoucnu bude velmi zklamáno, pokud je nedostane.
Osoba, která si zvolí "proces" řemesla, bude lhostejná k úspěchu a dokonce bude pravděpodobnější, že ho dosáhne.
Proto se podívejme na práci, kterou děláš nejlépe a v níž se ti líbí proces, a to ještě víc než výsledek.
Postupný algoritmus:
- Krok 1. Napište profesi, které jste v praxi obeznámeni. Co jste udělali v dětství nebo dospívání? Nakreslete 10-15 činností na list papíru.
- Krok 2. Vyberte 5 koulí, kde jste dosáhli největšího úspěchu, kde jsou realizovány vaše přirozené schopnosti.
- Krok 3. Analyzujte povolání na požádání - je snadné získat práci. Podívejte se na dynamiku mezd, ať už potřebujete vyšší vzdělání. Vypusťte povolání podle kritérií:
- plat;
- vzdělávání;
- příležitost pracovat v zahraničí;
- příležitost pracovat v každém městě;
- možnost práce na dálku (na volné noze);
- trvanlivost plavidla (zmizí za několik let).
Jak zjistit, která aktivita vám vyhovuje?
V této části budeme hovořit o procesu zaměstnání.
Chcete-li vybrat úlohu, musíte nejdříve určit kritéria.
- Tým. Pokud nepracujete na dálku, tým společnosti je hlavním parametrem. Pokud je plat pro volná místa působivý, ale kolegové jsou nesnesitelní - je lepší odmítnout práci, nervy jsou dražší. Věnujte pozornost procesu rozhovoru, pokud jde o osoby, které můžete přesně posoudit budoucí pracovní proces. Na Západě často hrají "špatné policajty", když testují kandidáta na odolnost proti stresu. V Rusku se nejedná o předstírání, ale o banální špatné chování a neúctě k zaměstnancům.
- Plat. Práce musí být dobře zaplaceny. Proto požadujte plat, který odpovídá vaší kvalifikaci. Neváhejte se zeptat, stejně jako vaše práce není nutná.
Ale blafování, hrát super specialista je také nebezpečné. Protože nedostatek zkušeností bude patrný během prvních pracovních dnů.
- Pohodlí situace. Zde mluvíme o pohodlném pracovišti a vzdálenosti od domova. Snadnější je dostat se do práce, tím lépe, protože nebudete ztrácet čas v dopravní zácpě. Interiér, pokud jde o kancelář, hovoří o postoji společnosti vůči svým zaměstnancům. Pokud je místo čisté, je slušný nábytek, dobré osvětlení funguje, pak stojí za to se usadit.
Jak si vybrat mezi dvěma volnými místy?
Jak provést správnou volbu mezi dvěma navrhovanými pracemi?
Pro výběr správné organizace, se řídí výše uvedenými kritérii.
Pokud firma nabízí dobrý plat a pohodlné pracoviště, a tým se skládá z příjemných přátelských lidí vhodné volné místo.
Kdo bude pracovat bez zkušenosti?
Zaměstnanost bez pracovní zkušenosti je běžným jevem. Zejména mezi absolventy vysokých škol.
Při řešení problému je nutné stavět na vzdělávání. Pokud jste přišli získat právníka a máte k dispozici příslušný diplom, není to špatné.
Ale co dělat, když existují nejen zkušenosti, ale také vzdělání. Vytvořili jsme seznam profesí dostupných pro každého občana.
- Cook. V první řadě je stará profesní doba. Vstupní bariéra je zde vyšší než ostatní v seznamu, ale výstup je vyšší mzdy. Chcete-li získat práci, stačí poskytnout hygienickou knihu. Pak budete přijati na stáž (v čestných společnostech se platí, obvykle v posunech). Po týdnu nebo dvou, v závislosti na vaší adaptaci k práci v kuchyni, budete přijati (nebo popřeni). Práce je vhodná pro muže ve věku 18-30 let, protože vyžaduje fyzickou sílu a velkou vytrvalost.
- Sales Manager. V ruštině - prodávající. Nejčastěji se pracovníci vyžadují v nákupních centrech, v prodejnách obuvi, v prodeji oblečení, v salonech komunikace. Žadatel musí mít prezentaci, čistotu a znalosti výrobků (v salonech komunikace - tarifní plány, v elektronickém obchodě - vybavení atd.).
- Zaměstnanec v oblasti stravování. Rozsah služeb, které jsme identifikovali v samostatné kategorii.
Můžete dostat číšníka, barmana, baristu, pokladníka. Školení během stáže trvá méně než týden.
- Mover. Pokud máte vytrvalost a fyzickou sílu, práce nakladače se může stát dočasným prostředkem k vydělávání.
Práce pro ty, kteří nemohou nic dělat
Kam jít do práce, pokud nemůžete udělat nic?
V případě, že jste nedosáhla profesionality v kterékoli oblasti doporučujeme provést následující kroky.
Nahoře je seznam zaměstnání, které můžete získat bez zkušeností.
Vstupní práh je v nich malý a ukazuje vytrvalost - můžete najít 5-6 pracovních míst i v malém městě.
Usazeno dočasná práce, analyzovat - jaké byly vaše záliby v dětství, jakou profesi byste chtěli získat.
Většinu děl můžete zvládnout v jakémkoli věku. Můžete se přihlásit do korespondenčního oddělení a získat práci během práce.
Jak pochopit, že práce není tvoje?
Existuje několik kritérií, pomocí kterých lze určit, že na svém místě nepracujete.
- Neochotnost jít do práce. Nejzjevnější znamení všech. Pokud se ráno, s kolosálním úsilím, vykopnete z domova, pak tato práce není pro vás.
- Nedostatek úspěchu. Lidé, kteří jsou vášniví ve své práci, zlepšují své dovednosti a profesionálně se rozvíjejí. Selhání se jim nevyvaruje, ale pro fanoušky jejich řemesel, selhání je způsob, jak vyvodit závěry, pracovat na chybách a pokračovat. Pokud jste uvízli v jedné pozici nebo máte pocit, že nejste příliš dobře vyznáni v profesi a dlouhodobě nepoužíváte odbornou literaturu, znamená to, že nejste motivováni. A pokud neexistuje žádná motivace - pravděpodobně není řemeslo prostě vaše.
- Vaše práce je jen pár hodin strávených v práci. Zbytek času, který neuděláte, se zajímají o svou profesi. Nečtete obchodní literaturu, nezúčastňujte se kurzů, nekomunikujte s zkušenými kolegy.
Někdy však není povolání, ale na určitém pracovišti. Možná jsou podmínky, ve kterých jste nuceni pracovat, jsou příčinou nespokojenosti.
Pokud pracujete v této specialitě s jedním zaměstnavatelem a nesnažila se usadit v jiných organizacích - to znamená, že důvod může být skrytý v nepohodlném rozvrhu, nadřízených a dalších pracovních podmínkách.
Je-li práce nesnesitelná, ušetříte dostatek peněz, abyste se cítili bezpečně a pohodlně při hledání nového zaměstnání.
Hledejte jiné firmy, zkuste se v jiné organizaci. Pokud jste středoškolský student, musíte pečlivě zvážit vaši budoucí povolání a vzít v úvahu všechny faktory, které ji určujete.
Váš plat, životní styl a nakonec štěstí závisí na úspěšné volbě. Pokud jste dospělý, nezapomeňte nikdy příliš pozdě se naučit něco nového a stát se pánem jeho řemesla.
Jak si vybrat nebo změnit povolání a pochopit, co chcete dělat, když jste 30 ... 40, 50, 60? Zjistěte si z videa:
